位于松江东北部的新桥镇是松江产业发展重镇，也是长三角G60科创走廊创新策源主阵地。继去年财政总收入□□□□、地方财政收入双双创下新高后，今年以来，新桥镇产业经济持续保持良好发展势头。高质量发展的背后，是新桥镇持续通过提效率□□、优服务□□□、搭平台等方式，以政府㊣服务“硬实力”优化企业投资“软环境”，促进多种发展要素集聚。

　　优质的服务助推企业更好更快发展输送机工作原理。纳恩汽车技术是一家主营车身域控制系统□□□、智能执行器□□□、智能传感器等的高新企业。成立之初，新桥镇相关职能部门就主㊣动在工商注册□□、变更等事项中承担“服务者”的角色，帮助企业做好相㊣关资料，节省企业时间，提高工作效率；镇属地职能部门主动上门关心企业的经营状况，协助企业加快优质产能落地开工□□、竣工验收□□□、及时投产，做好人才政策针对性帮办指导，确保人才进得来□□□□、留得住□□□、住得安。在良好的政商环境中通过不断的技术突破及研发提升，纳恩现已在国内处于行业领先地位，2023年销售收入超8亿元。目前，纳恩自建厂房已部分㊣投入使用，在市场推动下，正进入第二个快速发展阶段。

　　走进宾时力精密模塑的新厂房，机器轰鸣□□□、热火朝天，工人们正在忙着完成新近的订单任务。“从原来的老厂房，搬进这里的新㊣工厂，我们几乎没有停一天工。”公司总经理陈伟力介绍，从为奔驰□□、宝马□□□□、奥迪等高端汽车品牌生产配套模具和零部件，到逐渐进军医疗器械耗材和通信等板块，公司原有的老厂房已不能满足产能扩张的需求。但从新工厂建设到搬进去，当中㊣需要各种手续，他原本还担心㊣会衔接不上，没法顺利交付手头的订单。“政府给了我们很㊣多的帮助，新旧厂的生产最终顺顺利利地衔接上了。”陈伟力㊣表示，政府的服务和办事效率让他更有进一步发展的信心，今年的目标是产值达到1.5亿元，2028年目标是达到2亿元左右。

　　对企业来说，时间㊣就是生命，效率决定效益。新桥镇自2019年实施实体项目联审制度，有效提高了项目落地整体质量。在准确把关项目的同时，也积极倾听园区□□□□、企业的诉求和建议，持续优化工作流程，不断提升办理质效。原先，企业须㊣现场递交完整的纸质材料，再由✅各部门依次审核□□□、盖章；现在，企业可先递交电子材料，各办理单位第一时间相互沟通□□□□、出具意见□□、加速流转，效率提升至最快当天可以拿到告知函，当天可以办理营业执照。

　　和土地供给□□、产业政策等硬性的条件相比，“店小二”服务也是打动投资㊣者的“软环境”。对此，新桥镇积极转变工作理念，调整方式方法，变 “被动求解”为“主动问需”，不断梳理拆㊣解匹配惠企政策，努力宣介并协助企业申请兑现经委□□□、科委□□、发改委□□□、市监局□□□□、文旅局等委办局牵㊣头的扶持项目，精准高效㊣落㊣㊣实“免申即享□□□、直达快享□□、应享尽享”，在切实打㊣通㊣政策落实“最后一公里”□□□□、维护政策公信力的同时，受到了镇内企业的一致好评。

　　随着企业的经营发展，西德福液压件原有的生产线及机械设备已经不能很好地满足现有✅产能需求及技术要求，企业决定投资改造液压件附件生产线，并申报松江区技术改造项目，申请补贴额130万元。由于企业部分数据上报有所延迟，可能面临申报失败的风险。新桥镇相关部门工作人员了解情况后，及时上门与企业沟通，并多次与区级部㊣门协调，最终使项目成功申报。此项目投产后，企业全年营收预计可达1.7亿元，和2023年相比提升11.75%。

　　为促进区域内企业合作共赢，新桥镇在服务企业过程中，还积极搭建产业要素对接平㊣台，充分利用镇内企业众多□□、产业门类丰富的资源优势，在遵守市场化机制的基础上，主动营造“产销并进，供需互促”的良好氛围，帮助企业较大地节省了交易成本。之禾服饰入驻新厂区时缺少办公桌椅，向区域内的易美佳家具及时采购了移动家具；昱章电气主营业务包含光伏业务，现镇内已有艾魁英□□、林清轩等多家企业安装昱章电气的光伏产品，实现了并㊣网发电。

　　着力㊣改善营商“软环境”的同时，新桥镇也在基础设施配套上持续下功夫。随着园区二次开发，越来越多的企业在此集聚，为满足园区员工通勤需求，新桥镇通过镇企合作方式，开设了班车路线号线松江大学城地铁站为起点，清控人居产业园为终点，途径纳恩汽车□□□□、林清轩□□□、茗岳信息等人✅员较为集中的重点企业，第一时间回应了企业✅关切，有效缓解了员工上下班的交通㊣难题。

　　企业和项目在新桥落户安家□□□、持续发展，除了完善的准入制度和良好的企业服务外，还需要源源不断的人才支撑。通过镇人才“店小二”的帮办指导服务，沃歌品牌管理的印度尼西亚外籍专业技术人员成功申办B类《外国人来华工作许可证》。企业服务专员不仅为旭励钙钛新能源公司解决了电力扩容等前期创业过程中的难题；后续还有专人上门提供外国人来华工作许可证□□□□、海外人才居住证□□、人才项目申报□□□□、区级G60科创走廊企业分类认定等各类人才政策指导。

　　目前，针对人才服务已累计建立384家重点机构企业追踪服务机制；完成11名拔尖领军人才□□□□、37名区级优㊣秀人才□□□、123名G60优秀人才的名单梳理，发动46人参与市级□□□、国家级人才奖项申报。从招商引资到项目准入，从政策宣贯到企业服务，从项目申报到人才保障，新桥镇探索出全生命周期服务体系，为企业提供“一站式”跟踪服务，为企㊣业发展增添动力，为经济发展注入活力。